本网讯(院办公室通讯员 傅峙) 10月24日,学院召开中层干部会议,部署学院近期工作。院领导亓四华、徐才华、徐振轩、史锋、陈行以及正科级以上中层干部参加会议。副院长徐才华主持会议。
徐才华、徐振轩、史锋、陈行分别部署分管工作。教务处、学生处负责人分别通报近期教学、学生工作安排。
针对当前的重点工作,亓四华指出,分步实施绩效工资改革,是亚星游戏网根据事业单位改革的总要求和上级有关文件精神,健全体现岗位绩效和分类管理收入分配制度的一项重要举措。全院上下一定要提高认识,统一思想,正确对待,遵守政策,扎扎实实做好这项工作,实现学院事业发展和教职工收入“双提升”。就人才引进工作,亓四华强调,要严格按照党委会通过的测试方案实施,努力确保人才引进公开、公平、公正、择优。
为了做好学院下一步工作,亓四华提出五点要求。第一,要持之以恒,把教育实践活动引向深入;第二,要凝心聚力,积极投入到工作中去;第三,要加强学习,不断提高驾驭能力;第四,要规范管理,提高工作质量和工作效率;第五,全员参与,切实保障教育教学质量。
徐才华、徐振轩、史锋、陈行分别部署分管工作。教务处、学生处负责人分别通报近期教学、学生工作安排。
针对当前的重点工作,亓四华指出,分步实施绩效工资改革,是亚星游戏网根据事业单位改革的总要求和上级有关文件精神,健全体现岗位绩效和分类管理收入分配制度的一项重要举措。全院上下一定要提高认识,统一思想,正确对待,遵守政策,扎扎实实做好这项工作,实现学院事业发展和教职工收入“双提升”。就人才引进工作,亓四华强调,要严格按照党委会通过的测试方案实施,努力确保人才引进公开、公平、公正、择优。
为了做好学院下一步工作,亓四华提出五点要求。第一,要持之以恒,把教育实践活动引向深入;第二,要凝心聚力,积极投入到工作中去;第三,要加强学习,不断提高驾驭能力;第四,要规范管理,提高工作质量和工作效率;第五,全员参与,切实保障教育教学质量。
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